Prawo pracy jest dziedziną w której z uwagi na wieloletnią i ścisłą współpracę z pracodawcami oraz ze związkami zawodowymi uzyskaliśmy znaczne doświadczenie i specjalizację. Kancelaria jest w stanie zapewnić w tym zakresie nie tylko właściwy poziom merytoryczny, ale także organizacyjny, co ma szczególne znaczenie w sprawach w których naszymi Klientami na tle tego samego stanu faktycznego i prawnego jest wielu powodów.
Z zakresu prawa pracy świadczymy usługi m.in. w zakresie:
-
- udzielamy porad związanych z nawiązaniem stosunku pracy, rozwiązaniem stosunku pracy, wypowiadaniem stosunku pracy;
- oceniamy czy doszło do naruszenia uprawnień pracodawcy lub pracownika w ramach konkretnego stosunku pracy i wskazujemy możliwości działania w danym stanie faktycznym;
- przygotowujemy i prowadzimy obsługę prawną sporów zbiorowych; uczestniczymy w negocjacjach w ramach sporów zbiorowych;
- uczestniczymy w negocjacjach związanych z podziałem, łączeniem i przekształceniami pracodawców;
- doradzamy i uczestniczymy w działaniach prawnych związanych z przejściem zakładu pracy na innego pracodawcę;
- uczestniczymy w przygotowaniu regulaminów pracy, regulaminów wynagradzania;
- doradzamy i reprezentujemy w sądzie w sprawach dotyczących mobbingu i dyskryminacji;
- reprezentujemy pracowników, pracodawców i związki zawodowe w sądzie w sprawach z zakresu prawa pracy np. o odszkodowanie, o przywrócenie do pracy, o roszczenia pieniężne ze stosunku pracy;
- doradzamy w procedurze zwolnień grupowych i reprezentujemy w sądzie w sprawach na gruncie tzw. ustawy o zwolnieniach grupowych.
Oprócz prawa pracy działamy w pokrewnym zakresie związanym z przygotowywaniem kontraktów menedżerskich i wszelkich umów o współpracę.